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什么样的简历让HR想主动了解你?

2017-08-17 优选岗位 吃过野草的猪 简历 HR 成功 3450 浏览


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■ 我不知道自己能做什么。


1.职业规划是为了自己能够在写简历之前判断自己喜欢什么,想要做什么什么,判断好之后才能进步一选择自己想进的公司、想选择的岗位。

2.职业三要素:

行业:行业决定你的发展前景和空间;

岗位:决定你的工作内容;

组织:不同的组织有不同的企业文化。


 为什么HR对我的简历不感兴趣。


针对性定制,一个求职意向应该有一份简历,根据招聘信息中的岗位JD突出自己。

a.求职意向:特俗情况可以写第一求职意向、第二求职意向,第三求职意向(最多三个)。

b.实习/项目经历:遵从情景、任务、行动、结果原则。(突出做成了什么以及自己思考与收获)

c.教育背景:只写大学以上学历,且必须注明毕业时间。

d.特长与爱好:加分项。可详细描述自己的特长。


Q1:没有实习经历、成绩平平、学校普通,简历一片空白,没有突出的点,该怎么办呢?




答:首先,你要清楚的是,只要你去尝试,工作总是会有的。还是老话,先确定你要做什么。不妨先放低自己的姿态,从小公司开始,积累经验、不断学习,一步一步往上走,最后也可以达到自己的目标。


没有实习经历那就只能用教育背景、证书荣誉等项目来加分。如果没有一项特别突出的,要考虑的应该是:尽快找一份实习,或从较低的目标出发求职。简历是对过往的总结,而不是你什么都不做就能帮你加特技的模板。


Q2:简历照片一定要有吗?





答:照片是加分项,简历中的照片一定要是比较职业的,让面试官对你有一个直观的印象。


求职照尽量选择灰色、白色或蓝色作为背景色,渐变色的效果会更好。不建议用红色或者黑色,不够职业。


Q2:有比较多的经历,怎么样才能写好特色简历?






答:首先,先要明白你自己想要什么,以此来选择公司与岗位,针对公司的岗位需求,在简历中突出相关的点,打造你的特色简历。


怎么深入了解自己感兴趣的专业?第一步,通过百度、知乎等公众平台了解该职位的性质、职业发展方向等理论问题;第二步,通过身边的学长学姐了解该职位实际情况;第三步,有机会可以找一份相关的实习。更重要的是要认清自己的能力以及自己想要的发展。

简历经历按大类应该分成两块。

一、相关经历

分类:

1.直接相关经历

非常的简单粗暴基本上就是XX(岗位名)相关经历


2.部分相关的经历

标题可以是某一工作内容为题,相比第一类更具体些,比如“客户拓展经历”、“信息录入经历(适用行政文员)”等,如果有多种相同(相似)内容的,可以写成“客户拓展&合同签订”的格式的标题;


3.能力相关的经历

“沟通&团队协作”、“计划管理能力”都可以。


经历怎么写

经历具备下面2个特性:

1、描述清晰

2、具有针对性

a.做了什么(工作内容)

b.怎么做的(通过什么方式方法,利用什么工具完成工作)

c.做了多少(数量数据,可在一定程度上表现熟练度)

d.结果如何(效果,展现成绩,突出效率高)


二、其他经历

其他经历是不具有相关(也就是针对求职意向)这一特点,从而也使得它在简历中的地位不是很高,可以省略不写。


评判标准,你参考一下再考虑写不写:

1、是否具备一定含金量(是,可写)

2、是否能突出你的一些其他特质(是,可写)

3、是否拉低了整份简历的层次水平(是,坚决不写)




Q2:已经大四了,想跨专业求职,又没有相关的实习经验,感觉没有时间实习了,该怎么办呢




答:大四依然可以实习,什么时候都不算晚,跨专业可以从实习开始慢慢学,只要那是你想做的,一切问题都不是问题。

跨专业求职你需要明确一个问题,在专业知识不足的情况下,你怎么证明自己能胜任这个岗位呢?你需要对行业对职位先预习,并有自己的见解。


Q2:大四了,没有相关实习经历,该秋招还是该去实习?




答:为什么不一边实习一边参加秋招呢?大四时间不多,那么一定要明确自己想要的,找一份跟自己未来就业相关的实习,实习和秋招必须同方向进行。

实习的合同提前一周可以申请离职,不耽误秋招。



Q2:春招和秋招的区别是什么?




答:一般情况下,秋招时,公司发的正式offer,而春招则是实习offer,所以大家要抓紧时间哦。




Q2:如何更好地准备秋招吗?



答:还是需要明确自己想做什么。明确之后,首先是挑选公司,并去了解该公司(例如:业务、赢利点等),做好100%的功课,


其次是根据你想要的岗位,以公司的岗位需求为标准对你的经历进行挑选和总结;


最后,在HR要你进行反问的时候,需要准备几个质量较高的问题。在经历中,若是没有太大的成绩,也可以写自己的收获和体会。




Q2:不擅长表达自己的人在无领导小组中怎么突出自己呢?





答:无领导小组通常会设置在职位性质需要跟多人交流的职位面试中,我们需要做的便是做好真实的自己,突出自己的特点,用自己的方式让面试官注意到你。

      





来源:乔布简历

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